Ik sta open voor ondersteuningsvragen op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
Loopbaanbegeleiding is er voor iedereen die op zoek is naar werk dat bij hem of haar past. Een vraag met betrekking tot loopbaanbegeleiding kan ontstaan vanuit verschillende situaties. Bijvoorbeeld als je in je huidige functie niet meer lekker in je vel zit en wilt weten wat je hierin zelf kunt doen. Of als er ontslag of faillissement dreigt. Of als jij je afvraagt of jij je werk vol kunt houden tot aan je pensioen en wilt weten welke mogelijkheden er dan zijn.
Wij willen bedrijven graag ondersteunen in haar re-integratieactiviteiten. De ondersteuning kan bestaan uit het zoeken naar mogelijkheden van passend werk binnen de organisatie (1e spoor) of als terugkeer binnen de eigen organisatie niet kan, dan kan er naar passend werk bij een andere organisatie gezocht worden (2e spoor).
Het behouden en ontwikkelen van medewerkers is van groot belang binnen elke organisatie. Hoe gaat u om met uw menselijk kapitaal? Wilt u weten wat er speelt op de werkvloer? Wilt u op een laagdrempelige en effectieve manier inzichtelijk krijgen waar u uw medewerkers in kunt ondersteunen? VitaalProfijt is deskundig op het inzetten en bespreken van de Werkenergieanalyse® waarbij medewerkers inzicht krijgen in de eigen energie- en stressbronnen op zowel organisatie- als functieniveau. Tevens kunt u bij VitaalProfijt ondersteuning krijgen op het gebied van uw vitaliteitsbeleid of tijdelijke HR-ondersteuning binnen de HR-afdeling van uw organisatie.
Neem gerust contact op voor meer informatie of een vrijblijvend gesprek.

Terug bel verzoek

Wil je meer informatie of een vrijblijvende kennismaking aanvragen?

    Voor vragen op het gebied van loopbaanbegeleiding, outplacement, re-integratie en HR-ondersteuning